Leitbild

Selbstverständnis und Ziele des VLWN: wofür der Verband steht, wen er vertritt und wofür er sich einsetzt.

Wer wir sind Was wir tun Unsere Ziele

Wer wir sind

Der VLWN ist ein unabhängiger und überparteilicher Verband. Er vertritt seine Mitglieder nicht allein, sondern im Zusammenwirken mit starken Partnern auf Landes- und Bundesebene.

Seine Arbeit reicht von den Orts- und Bezirksverbänden über das Land und den Bund bis auf die internationale Ebene.

Im Zusammenwirken mit

Unsere Partner

Leitbild

Was wir für Sie tun

Information, Interessenvertretung, Förderung und Einsatz auf allen Ebenen.

Wir informieren

  • mit der Verbandszeitschrift „Bildung und Beruf“
  • mit den VLWN-Informationen und dem VLWN-Newsletter
  • mit Informationen für Personalräte
  • über die VLWN-App

Wir vertreten

  • Studierende sowie Referendarinnen und Referendare unseres Bildungsbereichs in ihren Ausbildungsfragen
  • Kolleginnen und Kollegen im Schuldienst in ihren beruflichen Anliegen
  • Kolleginnen und Kollegen im Ruhestand in ihren Interessen

Wir fördern

  • die Weiterentwicklung von wirtschaftswissenschaftlicher und pädagogischer Forschung und Lehre
  • das berufliche Schulwesen in Niedersachsen
  • die Aus- und Fortbildung aller Lehrkräfte an Wirtschaftsschulen – auch mit eigenen Fortbildungen

Wir arbeiten für Sie

Publikationen

Als Veröffentlichungen des Verbandes nennt das Leitbild unter anderem:

  • das Fortbildungsprogramm des VLWN
  • einen Leitfaden für Studienreferendarinnen und Studienreferendare
  • einen Leitfaden für Personalräte und Wahlvorstände
  • Ausgaben des Personalvertretungsgesetzes für das Land Niedersachsen, der Verordnung über berufsbildende Schulen (BbS-VO, EB-BbS-VO) sowie des Niedersächsischen Schulgesetzes mit Ergänzung

Wir brauchen Ihre Solidarität

In Ihrem Interesse – und in unser aller Interesse.

Ziele

Wofür der VLWN eintritt

Die Ziele des Verbandes laut Leitbild – nach Themen zusammengefasst.

Berufliche Schulen stärken

  • die berufliche Grundbildung und damit den Ausbau der Berufsfachschulen
  • die Förderung und Weiterentwicklung der übrigen beruflichen Vollzeitschulen
  • den Erhalt des schulischen Teils der Berufsausbildung an staatlichen berufsbildenden Schulen
  • eine ausreichende räumliche und sächliche Ausstattung der berufsbildenden Schulen – einschließlich Sportstätten

Personal und Stellen

  • den Abbau des noch immer erheblichen Unterrichtsfehls – durch die Einstellung aller Assessorinnen und Assessoren des Lehramts an berufsbildenden Schulen
  • A10- und A14-Stellen im Rahmen der Stellenkegel
  • herausgehobene Funktionsstellen für Lehrkräfte im fachpraktischen Bereich

Aus- und Fortbildung

  • eine bessere Lehreraus- und -fortbildung
  • Fort- und Weiterbildung, die besser auf Schulwirklichkeit, Wirtschaftspraxis und Hochschulen abgestimmt ist
  • die Einbeziehung der berufsbildenden Schulen in die Fort- und Weiterbildung

Ausbildung und Prüfungen

  • BAföG-Regelungen, die allen Jugendlichen eine Berufsausbildung ermöglichen
  • pädagogisch verantwortbare Abschlussprüfungen, die Schlüsselqualifikationen erfassen und die schulischen Leistungen während der Ausbildung berücksichtigen

Grundlage: vlwn.de/leitbild und Leitbild als PDF (Stand: Oktober 2026).